中华人民共和国公务员法（中华人民共和国公务员法规定公务员不得有哪些行为）

本文目录一览：

• 1、《中华人民共和国公务员法》的立法目的是什么?
• 2、中华人民共和国公务员法所称公务员是指什么工作人员
• 3、公务员法实施细则全文
• 4、《中华人民共和国公务员法》从何时起生效实施
• 5、中华人民共和国公务员法修改的背景包括哪些

《中华人民共和国公务员法》的立法目的是什么?

《中华人民共和国公务员法》的立法目的是：为了规范公务员的管理，保障公务员的合法权益，加强对公务员的监督，促进公务员正确履职尽责，建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍。

中华人民共和国公职人员政务处分法的立法目的是：监督行政依法谨慎适用强制职权，维护国家法制秩序，保护公民、法人与其他组织合法权益。

法律分析：我国公务员法的立法宗旨是为了规范公务员的管理，保障公务员的合法权益，加强对公务员的监督，促进公务员正确履职尽责，建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍。

建设一支善于治国理政的高素质干部队伍。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第五十七条 机关应当对公务员的思想政治、履行职责、作风表现、遵纪守法等情况进行监督，开展勤政廉政教育，建立日常管理监督制度。

《中华人民共和国公务员法》以下简称《公务员法》是在总结过去几十年干部人事制度，特别是在1993年《国家公务员暂行条例》及其颁布的一系列配套规章实施经验基础上建立起来的。

中华人民共和国公务员法所称公务员是指什么工作人员

1、《中华人民共和国公务员法》所称公务员，是指（ABC）的工作人员。A.依法履行公职B.纳入国家行政编制C.由国家财政负担工资***D.国家机关从事工勤。答案：ABC。

2、中华人民共和国公务员法》所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资***的工作人员。知识拓展：国家公务员，是指在各级***机关中，行使国家行政职权，执行国家公务的人员。

3、公务员法所称的公务员是指公务员行使国家行***力、执行国家公务的人员。公务员（Civil servants），全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共***，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。

公务员法实施细则全文

公务员法实施细则全文第一，总则。规定了公务员法的立法宗旨、依据、公务员的范围，建立公务员制度的指导思想、原则，公务员主管部门及其关系等。第二，公务员的条件、义务与权利。

公务员考核规定(试行)第一章 总则第一条 为了正确评价公务员的德才表现和工作实绩，规范公务员考核工作，促进勤政廉政，提高工作效能，建设高素质的公务员队伍，根据公务员法，制定本规定。

法律依据：《新公务员法实施细则》 第一 条 规定了公务员法的立法宗旨、依据、公务员的范围，建立公务员制度的指导思想、原则，公务员主管部门及其关系等。第二条 公务员的条件、义务与权利。

《中华人民共和国公务员法》从何时起生效实施

1、年6月1日。2018年12月29日，第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议审议通过了《中华人民共和国公务员法》，宣布修订后的《中华人民共和国公务员法》自2019年6月1日起施行。

2、年6月1日。根据全国人民代表大会常务委员会第七次会议可知，《中华人民共和国公务员法》于2019年6月1日开始实施。

3、《中华人民共和国公务员法》是自2019年6月1日起施行的。

中华人民共和国公务员法修改的背景包括哪些

1、党的十八大以来，党和国家的事业发生了历史性变革，在全面深化改革和全面依法治国的大背景之下，加强党对公务员队伍领导和监督，是党领导全国人民继续推进中国特色社会主义建设事业的题中之意。

2、《中华人民共和国公务员法》的立法目的是：为了规范公务员的管理，保障公务员的合法权益，加强对公务员的监督，促进公务员正确履职尽责，建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍。

3、现代化的公务员制度，起源于英国。19世纪中叶开始的文官制度改革，确立了以考任制为核心的任用制度和以工作实绩为基础的考核制度，奠定了英国公务员制度的制度基础，也奠定了英国现代***体制的基础。

4、十届全国人大常委会第十五次会议审议并通过了《中华人民共和国公务员法》，这是我国第一部干部人事领域的法律，是实行公务员制度的基本法律。它的制订颁布，是我国民主法制建设的一件大事，是干部人事管理科学化、法制化的里程碑。

5、这部将从明年1月1日起施行的重要法律，是建国50多年来我国第一部干部人事管理的综合性法律，里程碑意义不言而喻。人们从这部新鲜“出炉”的法律文本中，可以清晰地感受到，公务员法新意连连，亮点迭出，新意扑面。