国企招聘有考试吗，国企招聘有考试吗知乎

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国企招聘有考试吗的问题，于是小编就整理了5个相关介绍国企招聘有考试吗的解答，让我们一起看看吧。

央企校招考试吗？

央企进行校招，一般情况下不会进行考试的。现在各行各业的招聘，都是投自己的简历，单位招聘部门对简历表进行筛选，然后再通知进行面试，入选以后发入职通知，并有三个月或半年的试用期，试用期满，符合招聘单位要求，就会签订劳动合同。央企的校招，也会按照上述流程，确定招聘还是不招聘的。

国企考什么内容？

一般有面试和笔试。

面试基本上是以用人部门的直接领导的意见为主，主要问的是专业知识，当然也会聊些生活方面的情况；人资的领导复试，基本上是做最后的把关，主要是看形象气质和语言表达。

我重点说下我记得的几年前的一次笔试。是一家央企的，考试内容分三个部分。

第一个部分是性格测试。记得是10分钟内，快速回答30还是50道判断题。就是那种，不加思索马上回答，判断你的性格的题目。时间到了马上收卷，不管做多做少，是否做完。

第二个部分是能力测试。分为逻辑思维、演算能力、推理能力、纠错能力、创新思维还有文字表达等大概是70道题。2小时完成。也是到时间收卷。（和公务员考试的笔试答题类型完全一致。）

第三个部分是英文测试。全是单项选择题，30题，时间是30分钟。

性格测试只是作为参考。能力测试和英文测试的总分超过60分算合格

国企都有复试吗？

国企的招聘一般都是有复试的，是正常的面试流程，各省市和企业也会根据自身状况进行一定的调整。

这是某省市烟草公司流程可共参考：

网上报名及简历筛选 → 一面及现场资格审核 → 笔试 → 二面 → 体检 → 公示

流程基本是这样，因为简历筛选、笔试、一面你都过了，可以给你说几个复试（二面）的技巧，希望对你面试有用。

国企普通工人需要考试吗？

需要，

进国企单位名义上没有规定必须考试，但是国企有很多会参照公务员法的一些管理模式来管理，所以会私设一些考试。

而且国企不考试的是合同工。国企正式员工的话一般都是要通过考试,面试,复试进去才算，国企大部分是合同工，一般国企有五类员工不参加考试的，即挂职公务员、事业编制员工、合同制员工、劳务和临时工。

国企招聘一般报名后多久考试？

一般情况下就是需要五个工作日左右的时间。国企招聘都有招聘方案和时间要求的，简历收集完了开展初审，然后差不多需要一个周的工作日时间才能初审完成组织开展笔试工作，所以投递完简历可以等着初审结果通知有没有进入笔试。

15天。国企初试就是笔试，报名截止后会对报名人员进行资格审核，在15天内安排报名人员笔试。国有企业是一种特殊企业，资本全部或主要由国家投入，其全部资本或主要股份归国家所有。

到此，以上就是小编对于国企招聘有考试吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于国企招聘有考试吗的5点解答对大家有用。