看浙江公务员考试成绩，我们究竟培养了哪些优秀人才？，浙江培养公务员的大学

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浙江公务员什么专业岗位多？

浙江公务员专业岗位主要分为行政管理、财务管理、社会工作、法律事务等。其中，行政管理岗位的需求最为广泛，包括招录公务员、人事管理、组织调度、办公室管理等。

财务管理岗位主要包括会计、出纳、税务管理等方面。

社会工作岗位则包括了教育、文化、卫生、公益等类别，如社会工作者，教育工作者等。

法律事务岗位则是针对法律类专业人员开设的，主要包括法官、检察官、律师等。总之，不同专业的求职者可以根据自身的专业背景选择适合的公务员专业岗位。

浙江省的公务员岗位比较多样化，不同专业的人都有机会进入公务员队伍。一般来讲，涉及到管理、经济、法律、教育等领域的岗位相对较多，但是要具体看每年各级公务员招聘的需求。在个人选择专业时，可以根据自己的兴趣和能力，结合公务员招聘信息进行选择。此外，还需要了解公务员考试的相关知识和技巧，提高自己的综合素质来增加竞争力。

浙江最好考的公务员？

最好考的公务员有三个相对来说“最好考”的公务员岗位——基层岗位、优秀村干部岗位、行政执法岗位。

2.别仅盯省直、市级岗位

前面冠以“省直”字样的职位，更能激起报考者的吸引力。虽然叫浙江省考，但省直、市级机关的岗位其实占比很小，地方的职位还是占大头。近三年来，县(区)级及以下机关的招录人数及所占比例均较为可观，向基层倾斜的力度比较明显。所以报考县（区）及以下机关的公务员岗位相对来说更容易考取。

3.热门专业选择多

对于浙江省考热门专业出身的孩子来说，职位可以挑到眼花缭乱。能报岗位多的小伙伴，要做的工作就是在职位表中做好筛选，根据自身条件和喜好，让职位表中仅剩下符合自身需求的岗位，选择困难症就能方便治愈一些。

公务员考试本质上来说还是国家选拔优秀人才，所以不管岗位到底难不难考取，每个人都还是要做好学习复习的准备，毕竟公务人员需要的是扎实的理论，还有能把理论应用到实践中去的能力。

浙江公务员有哪些岗位？

浙江公务员岗位种类繁多，涵盖了各个领域。其中包括行政管理类、公安类、文化教育类、医疗卫生类、科技信息类、农林水利类等多个类别。

行政管理类涵盖市场监管、国土规划、人民交通、城市建设、人力***、民政等职位；公安类包括警务、特警、交警等；文化教育类包括教师、文化宣传、公共图书馆等；医疗卫生类包括医生、护士、卫生监督等；科技信息类包括计算机网络、电力电力、通讯技术等；农林水利类包括农业技术服务、森林防火等。综上所述，拥有丰富多彩的公务员岗位，能够满足不同人的需求。

浙江省公务员待遇有多高？一个月有一万吗？

近日，根据浙江人社部门公布的数据，2020年，浙江机关事业单位退休人员为69万人，养老基金支出为614．72亿元，机关事业单位退休人员的人均养老金是7424元。这是整个浙江行政和事业退养老金的平均值，又仅仅是养老基金的支出，现在退休的基本都有了职业年金的收入，理论上是养老金的三分之一，这个收入並没列入养老基金的范畴内，故现在退休的基本就平均达到了一万元。再是 如果仅仅计算公务员，又是算整体待遇，应该超万元不是问题，这是因为。行政本来就比亊业退的要高得多，特别是比城乡的事业退。再是公务员每年还有多种津贴.补助.慰问品（金）等。以上仅是指退休金方面的。至于说待遇，那主要是生老病死方面，首先企退人员生病住院，如果总费用一万元，先八百自费，再按比例药品类别报销***设自费四千，你就付四千，可公职人员是在四千自费上，再根据年龄，津贴80～95％，余下的称自负，估计仅需几百元。这是待遇之一，还有是归天后，浙江企退人员按新政，约能拿到上一年11个月的社会平均工资，事业能拿22个月本人工资，行政能拿42个月本人工资。其它生前***待遇也就不多讲了

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